В рабочей поездке глава региона обсудил с руководством предприятий привлечение рабочих кадров, пообщался с представителями трудовых коллективов.
«Многие новосибирские предприятия в предыдущие годы воспользовались эффектом импортозамещения, получив дополнительные серьезные объемы государственного заказа, в том числе оборонного заказа. И столкнулись с вызовом, в первую очередь кадровым вызовом, потому, что нужно было серьезно наращивать численность своих коллективов. У нас есть примеры, когда трудовые коллективы создавались с нуля до двух с половиной тысяч человек – и органы власти, взаимодействуя с руководством предприятий, кадровой службой, образовательными организациями помогли эту задачу решить.
Для справки – с лета 2022 года до лета 2026 года на промышленные предприятия Новосибирской области дополнительно была привлечена 31 тысяча работников, в том числе молодых специалистов. И сегодня, в ходе встреч с руководителями, как раз оценивали сегодняшнее положение дел с комплектованием. Приятно, что некоторые наши предприятия продолжают развиваться, наращивать объемы производства, планируют увеличивать численность, и ставят перед нами сложные, но приятные задачи – подобрать новых молодых специалистов», – отметил Андрей Травников.
Первый региональный чемпионат «Бережливый школьник» прошёл в Новосибирске. Организатором выступили Корпорация развития Новосибирской области и…
«Ростелеком» и девелопер «Селфстроит» объединят усилия по внедрению цифровых решений в жилых комплексах Республики Алтай.…
Можно ли говорить об бюджете Новосибирской области и ее муниципалитетов не скучно, а понятно, наглядно…
Сегодня, 1 октября, в Новосибирской области традиционно стартовала Декада пожилых людей. На территории Новосибирской области…
Молодой житель Усть-Таркского района Денис Старых заявил о себе не только как педагог, но и…
Сегодня, 1 октября 2026 года, в Новосибирской области вступил в силу механизм индексации зарплат работников…